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          中國AI崛起:大量資金不斷涌入 應用層面追平美國

          作者: 時間:2017-10-11 來源:第一財經(jīng)日報 收藏

            人工智能()的發(fā)展如火如荼,中國已成為該領(lǐng)域重要競爭者,并緊追美國這個領(lǐng)頭羊。

          本文引用地址:http://www.ex-cimer.com/article/201710/369839.htm

            多個研究機構(gòu)近期發(fā)布的報告顯示,中國大量資金正流向,尤其是與其他行業(yè)的應用結(jié)合,中國企業(yè)在這一層面的融資額已逼近美國。與此同時,中國企業(yè)還在人才爭奪方面投入重金“補足”,并在應用層面與美國不相上下后,開始向核心技術(shù)領(lǐng)域進發(fā)。

            2017年的政府工作報告首次提出,要加快人工智能等技術(shù)的研發(fā)和轉(zhuǎn)化,這也意味著發(fā)展AI已經(jīng)上升至國家戰(zhàn)略高度。未來,中國建設(shè)“智慧型經(jīng)濟”和“智慧社會”的目標有望推動國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)的增長。

            “這一輪人工智能并不是一個新的革命,而是18世紀工業(yè)革命自動化的一個延續(xù),技術(shù)一旦掌握到手里,可以迅速擴展到全世界做生意,這對于中國起到了一個彎道超車的作用。”香港科技大學計算機系主任、國際知名AI專家楊強教授表示。

            “先天”優(yōu)勢

            自2010年以來,中國在AI領(lǐng)域快速發(fā)展,逐漸步入爆發(fā)期。特別是在應用層面,中國具備“先天”優(yōu)勢。

            2017年8月底,騰訊研究院發(fā)布報告稱,在AI領(lǐng)域,美國領(lǐng)先,中國次之。不過,中國在該領(lǐng)域的獲投率(企業(yè)獲得投資的比例)超過美國,呈后來居上之勢。

            報告也稱,2016年,中國人工智能的融資額與美國的差距縮短,但在2017年又被拉大,出現(xiàn)了馬太效應。

            不過,互聯(lián)網(wǎng)公司巨頭及活躍的VC(風險投資)、PE(股權(quán)投資)正在加碼對中國AI領(lǐng)域的資本布局。清科集團私募通數(shù)據(jù)顯示,2010年到2017年5月,中國AI領(lǐng)域共發(fā)生2218起投資事件,涉及投資金額達668.42億元人民幣。

            上述報告主筆、騰訊研究院研究員俞點對第一財經(jīng)記者分析:“因為美國知名的AI芯片企業(yè)Nvidia在2017年獲得273多億元人民幣的巨額融資,導致差距瞬間拉大了。但在去掉這個數(shù)字后,中美之間的差距還是要大于2016年的。不過,這些差距主要集中在技術(shù)層面,比如說芯片之類。從應用層面來看,中國的融資額度正在逼近美國,中國企業(yè)在人工智能應用場景上做得非常好。”

            “全世界只有中美有如此大量的數(shù)據(jù)、大規(guī)模的計算和應用場景,在應用層面,中美基本處于同一起跑線。”地平線機器人技術(shù)創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官余凱向第一財經(jīng)記者表示。

            “最大的優(yōu)勢是人多,這種優(yōu)勢體現(xiàn)在三個層面:人多意味著市場大,有更強的驅(qū)動力去把事情做好;其次針對社會服務層面,需要很多數(shù)據(jù);第三,人才基數(shù)比較大,未來冒出的頂尖人才相對多一些。”第四范式創(chuàng)始人、首席執(zhí)行官戴文淵告訴第一財經(jīng)記者。

            人才爭奪

            與投資熱潮形成鮮明對比的是人才的緊缺,尖端人才已經(jīng)成為全球AI公司爭相搶奪的對象。

            高盛最近發(fā)布的一份報告顯示,深度學習的商業(yè)化導致AI人才稀缺,一些行業(yè)巨頭正在全球范圍內(nèi)設(shè)立實驗室,以吸引人才。比如,谷歌(Google)2016年在加拿大蒙特利爾設(shè)立了實驗室,臉書(Facebook)也于2015年在巴黎建立了實驗室。

            中國企業(yè)方面,百度早在2013年就在美國硅谷設(shè)立了AI實驗室,騰訊在2016年也宣布成立AI實驗室,并且積極招募在神經(jīng)網(wǎng)絡和機器學習方面的AI人才。

            中國AI企業(yè)在招攬人才上不惜重金。據(jù)高盛統(tǒng)計,在百度、亞馬遜、谷歌、微軟、蘋果和臉書六家企業(yè)中,百度為機器學習方面的人才提供的年薪為12.6萬美元,并不占優(yōu)勢,排在第5位。位居第一的臉書年薪高達16萬美元。但是如果算上每年的分紅和權(quán)益,百度則多達22萬美元,躍居第三,僅次于臉書的27.3萬美元和微軟的24.4萬美元。

            對于更多的中國AI企業(yè)來說,人才同樣是個需要面臨的問題。深圳柒壹思諾科技有限公司CEO周宇翔告訴第一財經(jīng)記者:“我們?nèi)斯ぶ悄苎邪l(fā)團隊有20人左右,其中碩士是14人,有從中國香港過來的,也有從澳大利亞回國的。之前我差不多花了一年半的時間才招全。”

            據(jù)第一財經(jīng)記者了解,中國AI市場不缺資金,而是缺技術(shù)和人才。AI起源于美國,美國的高校開設(shè)AI專業(yè)時間較早,有些學校的AI課程多達20門,已經(jīng)自成體系。而中國開設(shè)了人工智能課程的高校較少,教學體系才剛剛起步,人才供應數(shù)量和質(zhì)量都跟不上需求。

            不過,隨著開設(shè)AI課程或成立相關(guān)實驗室的中國高校越來越多,人才難招的窘境將會緩解。深圳Robo醫(yī)療機器人研究所一位資深研究員相信,AI人才在數(shù)量上將不是什么大問題,但是市場將需要基于AI的新型人才。

            從應用走向核心技術(shù)

            中金最新發(fā)布的一份報告稱,語音交互、計算機視覺、認知計算等技術(shù)蓬勃發(fā)展,助推醫(yī)療領(lǐng)域的快速突破。通過人工智能的手段,醫(yī)生診療、患者自診的效率可以大幅提升。“AI+醫(yī)療”是人工智能應用中具備強大市場潛力的新興領(lǐng)域。

            此外,在其他垂直領(lǐng)域,以BAT為代表的巨頭公司因為具備海量數(shù)據(jù)、算法和人才優(yōu)勢,已經(jīng)做出了不少探索。

            但站在新一輪技術(shù)革命的風口,垂直應用之外,必須掌握核心技術(shù),突破尖端技術(shù)難題,才能持續(xù)不斷創(chuàng)新,掌握國際競爭的制勝權(quán)。在人才、數(shù)據(jù)、基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)勢之上,中國也在補足。

            以芯片為例,作為信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心基石,中國芯片一直處于跟隨狀態(tài)。在新一輪AI競賽中,全球IT巨頭包括英偉達、英特爾、高通都在加緊AI芯片的布局,中國公司同樣不甘落后。

            今年8月,中科院計算所孵化的“寒武紀科技有限公司”獲得了國投、阿里、聯(lián)想、國科控股、中科圖靈等機構(gòu)的近1億美元融資,成為估值近10億美元的智能芯片獨角獸公司。

            目前,寒武紀終端處理器IP產(chǎn)品已衍生出1A、1H等多個型號,在未來數(shù)年,全世界有數(shù)億終端設(shè)備可望通過集成寒武紀處理器,來獲得強大的本地智能處理能力。和英偉達相比,它擁有超過100多件專利和自己的指令集系統(tǒng),所謂指令集是存儲在CPU內(nèi)部,對CPU運算進行指導和優(yōu)化的硬程序。

            寒武紀CEO陳天石認為:“從國家硬件實力發(fā)展角度來看,應當對業(yè)界進行引導和規(guī)范,把國產(chǎn)AI指令集樹立為產(chǎn)業(yè)的標準,只有國產(chǎn)AI指令集立住了,中國主導世界AI產(chǎn)業(yè)的機會可能就到來了。”



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