惠普公布確切裁員數(shù)字：未來三年裁員3.3萬人

　　北京時間9月17日凌晨消息，計劃在今年拆分為兩家公司的惠普稱，該公司預計將在未來三年時間里裁減約3.3萬名員工，原因是這家科技業(yè)先驅正在根據(jù)需求下降的形勢來進行相應調(diào)整。

　　惠普在周三向美國證券交易委員會(SEC)提交的監(jiān)管文件中稱，分拆后的惠普企業(yè)(HP Enterprise)將裁員最多3萬人，而惠普公司(HP Inc)則將裁員最多3300人。在此以前，惠普在CEO梅格·惠特曼(Meg Whitman)的領導下已宣布裁員5.5萬人。這一最新的裁員措施意味著，基于截至2014年10月31日惠普員工總數(shù)在30萬人以上的數(shù)字計算，其職員總數(shù)將至少縮減10%。

　　惠普將于11月1日進行分拆。在分拆完成以后，惠普企業(yè)將負責運營企業(yè)硬件和服務業(yè)務，惠普公司則將運營PC和打印機業(yè)務。

　　這項重組計劃將給惠普企業(yè)帶來約27億美元的稅前支出，惠普公司的稅前支出也將達到3億美元。裁員計劃將在當前財季與2018年財年末之間實施，該公司的財年截止于每年10月31日。

　　惠特曼周二發(fā)表聲明稱：“過去幾年時間里，我們已經(jīng)開展了大量工作來削減成本和精簡業(yè)務流程，而這些最后的行動則將消除未來任何企業(yè)重組行動的必要性。”

　　最近幾年以來，裁員已經(jīng)變成了惠普的“生存之道”，原因是該公司在這幾年時間里一直都在消化一系列未能扭轉其命運的并購交易。

　　硅谷IT咨詢公司Pund-IT總裁查爾斯·金恩(Charles King)稱：“裁員數(shù)字高于預期，這令人感到難過。但我認為，這反映了惠普服務一直以來所面臨的麻煩到底有多大。”

　　惠普CFO凱西·萊斯杰克(Cathie Lesjak)曾在上個月表示，該公司預計此前宣布的裁員5.5萬人的計劃將在10月底以前被最多擴大5%。

　　惠普稱，該公司將把更多員工轉移到成本較低的地區(qū)，這是其成本削減計劃的一部分內(nèi)容。在惠普的2013財年中，該公司稱其企業(yè)服務的36%員工在低成本地區(qū)工作，而今年這一比例則已上升至42%?；萜崭吖芊Q，該公司計劃到2018年時將這個比例提升至60%。

　　在截至月31日的第三財季，惠普來自于PC和打印機業(yè)務的營收大幅下降11.5%?；萜罩芏Q，將由惠特曼負責運營的惠普企業(yè)營收將達500億美元以上，預計其2016年調(diào)整后每股收益將在1.85美元到1.95美元之間?；萜者€預計，該業(yè)務2016年自由現(xiàn)金流將達20億美元到22億美元，其中至少一半將通過派發(fā)股息和回購股票的方式返還給投資者。

　　惠普預測稱，在未來“幾個季度”時間里，PC和打印機市場仍將面臨艱難形勢，并預計惠普公司2016年不計入某些一次性項目的每股收益將在1.67美元到1.77美元之間。另外，預計惠普公司2016年自由現(xiàn)金流將達25億美元到28億美元，其中至少一半將通過派發(fā)股息和回購股票的方式返還給投資者。

　　在惠普周二公布預期的裁員數(shù)字后，該公司股價在紐約市場的盤后交易中下跌1.4%。截至美國東部時間周三15:24(北京時間周四3:24)，惠普股價在紐約證券交易所的常規(guī)交易中上漲1.33美元，至28.44美元，漲幅為4.91%。過去52周，惠普的最高價為41.10美元，最低價為24.85美元。

　　美國投資公司Maxim Group分析師內(nèi)華·喬克斯(Nehal Chokshi)稱，惠普股價在其剛剛宣布裁員消息后出現(xiàn)下跌是因為惠普企業(yè)的現(xiàn)金流目標未能達到分析師預期。