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          中芯國際推股票激勵(lì)計(jì)劃:授予對象或高達(dá)4000人,兩董事投棄權(quán)票

          作者: 時(shí)間:2021-05-20 來源:每日經(jīng)濟(jì)新聞 收藏

            5月19日晚間,(688981,SH)披露董事會決議公告,公告顯示,董事會審議通過《2021年科創(chuàng)板限制性激勵(lì)計(jì)劃(草案)》及其相關(guān)議案。

          本文引用地址:http://www.ex-cimer.com/article/202105/425693.htm

            此份激勵(lì)計(jì)劃擬授予的限制性總量不超過7565.04萬股,約占總股本的0.96%。其中,首次授予數(shù)量不超過6808.52萬股,約占總股本的0.86%;預(yù)留756.52萬股,約占總股本的0.10%。認(rèn)為,此次激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施將穩(wěn)定核心團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)員工利益與股東利益的深度綁定。

            同日的公告顯示,公司的兩名非執(zhí)行董事任凱和黃登山對于此份股票激勵(lì)計(jì)劃均投了棄權(quán)票。

            目前,此份股票激勵(lì)計(jì)劃已獲得董事會通過,尚需股東大會審議通過。截至5月19日收盤,A股報(bào)54.79元/股,下跌0.36%。

          激勵(lì)對象或達(dá)4000人

            據(jù)了解,該份激勵(lì)計(jì)劃采取的激勵(lì)工具為限制性股票(第二類限制性股票),股票來源為公司向激勵(lì)對象定向發(fā)行的上交所科創(chuàng)板A股普通股。

            符合激勵(lì)計(jì)劃授予條件的激勵(lì)對象,在滿足相應(yīng)歸屬條件后,以授予價(jià)格分次獲得公司定向發(fā)行的A股普通股股票。據(jù)悉,首次授予部分限制性股票的授予價(jià)格為每股20元,即滿足授予條件和歸屬條件后,激勵(lì)對象可以20元/股的價(jià)格購買定向增發(fā)股票。

            以5月19日收盤價(jià)計(jì)算,擬授予的7565.04萬股,價(jià)值41.45億元。扣除20元/股的成本,差價(jià)部分約為26.32億元。

            此次股票激勵(lì)計(jì)劃授予對象相當(dāng)之廣,首次授予限制性股票的激勵(lì)對象不超過4000人,約占公司2020年底員工總數(shù)17354人的23.05%。具體包括:董事、高級管理人員、核心技術(shù)人員、中高級業(yè)務(wù)管理人員和技術(shù)與業(yè)務(wù)骨干人員。

            如以總差價(jià)26.32億元,及激勵(lì)對象4000人計(jì)算,人均可獲得“差價(jià)”65.80萬元,此次股票激勵(lì)計(jì)劃若順利實(shí)施,或有助于提升員工薪資。

            另外,需要注意的是,此份股票激勵(lì)計(jì)劃授予的限制性股票,也有禁售期限制。激勵(lì)對象為公司董事和高級管理人員的,其在任職期間每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過其所持有公司股份總數(shù)的25%,在離職后半年內(nèi),不得轉(zhuǎn)讓其所持有的公司股份。而激勵(lì)對象為公司董事和高級管理人員的,將其持有的公司股票在買入后6個(gè)月內(nèi)賣出,或者在賣出后6個(gè)月內(nèi)又買入,由此所得收益歸公司所有,公司董事會將收回其所得收益。

            中芯國際認(rèn)為,公司所處的集成電路晶圓代工行業(yè)屬于技術(shù)密集型行業(yè),集成電路晶圓代工涉及數(shù)十種科學(xué)技術(shù)及工程領(lǐng)域?qū)W科知識的綜合應(yīng)用,需要相關(guān)人才具備扎實(shí)的專業(yè)知識和長期的技術(shù)沉淀。

            同時(shí),各環(huán)節(jié)的工藝配合和誤差控制要求極高,需要相關(guān)人才具備很強(qiáng)的綜合能力和經(jīng)驗(yàn)積累。近年來集成電路企業(yè)數(shù)量高速增長,行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)人才的供給存在一定缺口,人才爭奪日益激烈。此份激勵(lì)計(jì)劃授予價(jià)格有利于公司在不同時(shí)間周期和經(jīng)營環(huán)境下把握人才激勵(lì)的靈活性和有效性,使公司在行業(yè)優(yōu)秀人才競爭中掌握主動權(quán)。同時(shí),本行業(yè)人才的績效表現(xiàn)是長期性的,需要有中長期的激勵(lì)政策配合。因此本次股權(quán)激勵(lì)能夠幫助公司在行業(yè)優(yōu)秀人才競爭中掌握主動權(quán),不斷增強(qiáng)自身核心競爭力。

          兩董事投棄權(quán)票

            值得一提的是,此份激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分涉及的激勵(lì)對象不包括獨(dú)立非執(zhí)行董事、單獨(dú)或合計(jì)持有上市公司5%以上股份的股東及其配偶、父母、子女。

            目前,中芯國際共有15名董事,執(zhí)行董事、非執(zhí)行董事和獨(dú)立非執(zhí)行董事各5名。其中,任凱和黃登山對于此份股票激勵(lì)計(jì)劃均投了棄權(quán)票,兩人均為非執(zhí)行董事。任凱為中芯國際董事會戰(zhàn)略委員會成員,黃登山為提名委員會成員。

            兩人認(rèn)為,從投資方角度對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)非常必要,但同時(shí)希望支付股權(quán)費(fèi)用后,公司能有更好的業(yè)績表現(xiàn),凈資產(chǎn)收益率要有更高目標(biāo)。目前歸屬條件中的業(yè)績考核要求無法完全體現(xiàn)投資人此方面的關(guān)切,因此投棄權(quán)票。

          中芯國際董事名單圖片來源:公告截圖

            公開資料顯示,任凱持有哈爾濱工程大學(xué)工業(yè)外貿(mào)專業(yè)學(xué)位。1995年7月至2014年8月,任凱長期任職于國家開發(fā)銀行,并于2014年9月起,擔(dān)任華芯投資管理有限責(zé)任公司(以下簡稱“華芯投資”)副總裁。其長期從事裝備、電子領(lǐng)域的貸款項(xiàng)目評審和投資業(yè)務(wù)工作,熟悉產(chǎn)業(yè)政策,對集成電路及相關(guān)產(chǎn)業(yè)有深刻理解。2015年8月起,任凱出任中芯國際非執(zhí)行董事。

            而黃登山則剛剛就任中芯國際董事不到一周,其于2021年5月13日起出任中芯國際非執(zhí)行董事。履歷方面,黃登山1989年7月至2014年9月先后在財(cái)政部預(yù)算管理司、基本建設(shè)司、經(jīng)濟(jì)建設(shè)司工作;2015年5月至今任國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金股份有限公司副總裁;2019年9月至今任國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金二期股份有限公司副總裁。

            有趣的是,華芯投資對外投資僅有兩項(xiàng),分別是國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金股份有限公司和國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金二期股份有限公司。另外,國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金二期股份有限公司第一大股東為財(cái)政部,第二大股東正是國開行旗下的國開金融有限責(zé)任公司。



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