DRAM市場(chǎng)一路順風(fēng)　韓廠晉升、獎(jiǎng)勵(lì)不斷

　　DRAM產(chǎn)業(yè)屢傳佳績(jī)，主要供應(yīng)商三星電子(Samsung Electronics)、SK海力士(SK Hynix)等業(yè)績(jī)大幅改善，三星電子內(nèi)存事業(yè)部晉升人數(shù)創(chuàng)3年新高，員工也可望在2015年初，通過(guò)超額利潤(rùn)分配金分享公司獲利。

　　據(jù)D-Daily報(bào)導(dǎo)，三星電子最近執(zhí)行定期高層人事調(diào)動(dòng)，2015年度內(nèi)存事業(yè)部晉升規(guī)模達(dá)22人，相較2013年14人晉升，2014年升職人數(shù)創(chuàng)近年新高。因今年業(yè)績(jī)低迷，三星集團(tuán)(Samsung Group)主要關(guān)系企業(yè)的人員升遷規(guī)模，相較于往年大幅萎縮，只有內(nèi)存事業(yè)部晉升規(guī)模擴(kuò)大。

　　內(nèi)存事業(yè)部副社長(zhǎng)全永鉉榮升社長(zhǎng)，為本次集團(tuán)內(nèi)升任社長(zhǎng)的3人之1。三星方面表示，業(yè)績(jī)好當(dāng)然晉升人員也會(huì)增加，反應(yīng)出三星績(jī)效至上的人事原則。

　　日前SK集團(tuán)(SK Group)也剛完成高層人事異動(dòng)，SKT(SK Telecom;SKT)、SK Innovation、SK Networks、SK C&C等主要關(guān)系企業(yè)CEO全數(shù)撤換，惟獨(dú)SK海力士社長(zhǎng)樸星昱獲得留任。

　　新年度SK海力士排出副社長(zhǎng)3人、專務(wù)2人、新任高級(jí)主管32人等，總共37人的高層晉升名單，是集團(tuán)中唯一主管升遷規(guī)模超過(guò)20人的企業(yè)。SK海力士在集團(tuán)內(nèi)外，都被評(píng)為唯一營(yíng)運(yùn)正常的關(guān)系企業(yè)，人事名單也如實(shí)反應(yīng)其出色表現(xiàn)。

　　DRAM持續(xù)看好，主要供應(yīng)商縮減為三星電子、SK海力士與美光(Micron)三家后，市場(chǎng)需求帶動(dòng)DRAM價(jià)格上升，市場(chǎng)穩(wěn)定讓供應(yīng)商的營(yíng)收與獲利都大幅成長(zhǎng)。

　　證券商預(yù)估，2014年三星電子內(nèi)存事業(yè)部營(yíng)收將比2013年成長(zhǎng)30%，達(dá)29兆韓元(約263.6億美元)~30兆韓元，營(yíng)業(yè)利益增加40%以上，為9兆韓元左右。

　　至于SK海力士2014年?duì)I收約16.5~17兆韓元，營(yíng)業(yè)利益可望突破5兆韓元。比2013年?duì)I收成長(zhǎng)20%，營(yíng)業(yè)利益增加40%以上。

　　此外，收購(gòu)爾必達(dá)(Elpida)躍升第三大業(yè)者的美光，表現(xiàn)也相當(dāng)良好。美光2014會(huì)計(jì)年度營(yíng)收達(dá)163.6億美元，比2013年成長(zhǎng)80.2%。年?duì)I業(yè)利益30.8億美元、凈利30.5億美元，比2013會(huì)計(jì)年度各成長(zhǎng)77.4%、155.8%。

　　業(yè)績(jī)亮眼也讓美光CEO Mark Duncan的總薪資報(bào)酬(含本薪、認(rèn)股權(quán)與績(jī)效獎(jiǎng)金)，比2013年激增66%，上看1,150萬(wàn)美元。

　　預(yù)期三星內(nèi)存事業(yè)部與SK海力士將在2015年初，通過(guò)超額利潤(rùn)分配金等方式，與員工分享2014年獲利成果。業(yè)界人士表示，DRAM市場(chǎng)明后年展望持續(xù)樂觀，在膽小鬼賽局(The game of chicken)中存活下來(lái)的少數(shù)業(yè)者，正在收獲甜美的果實(shí)。