高校畢業(yè)生招聘會(huì)不少企業(yè)用人看本事

3月25日，在武漢科技會(huì)展中心，來(lái)自全國(guó)的專、本、碩、博四個(gè)層次的1.5萬(wàn)名高校畢業(yè)生為爭(zhēng)進(jìn)287家用人單位，進(jìn)行了湖北省今春最大規(guī)模的職場(chǎng)博弈。此次招聘會(huì)共提供就業(yè)崗位9500個(gè)，涉及高校、科研院所、知名企業(yè)、醫(yī)院、政府機(jī)關(guān)等多個(gè)行業(yè)。

　　本科生、研究生底氣不足

　　記者隨機(jī)采訪了現(xiàn)場(chǎng)數(shù)十名應(yīng)聘者，發(fā)現(xiàn)本科生的薪金期望值普遍在1200-2000元/月之間，而碩士生最低則在2000元/月。而這一標(biāo)準(zhǔn)，幾乎和去年同類招聘會(huì)上本科生的求職期望值一樣。

　　小林是湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)的本科畢業(yè)生，他給自己定的求職目標(biāo)是“保證月收入在1200元左右”?！斑@樣的月薪對(duì)你一個(gè)本科生來(lái)說(shuō)會(huì)不會(huì)有點(diǎn)低？”面對(duì)記者的提問(wèn)，他指了指周圍擁擠的“求職大軍”苦笑著說(shuō)：“那還要看人家愿不愿要我，我不會(huì)因?yàn)橄攵鄴赍X，而讓自己待業(yè)的?！?/P>

　　在現(xiàn)場(chǎng)，記者發(fā)現(xiàn)與小林有相似想法的人不在少數(shù)。華中科大生物工程專業(yè)的研究生小金說(shuō)：“現(xiàn)在就業(yè)壓力很大，我更不敢有更高要求，能找到工作就行”。

　　專科生自信能“背水一戰(zhàn)”

　　在某企業(yè)的攤位前，來(lái)自武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)的畢業(yè)生小唐已是第六次被拒。他告訴記者，3月25日上午，他共應(yīng)聘了近十家企業(yè)，但絕大多數(shù)都以“只招本科生和研究生”為由拒絕接收他的簡(jiǎn)歷。

　　“我參加了很多招聘會(huì)，都因?yàn)樽约菏谴髮W(xué)歷而至今仍沒(méi)找到工作。”但他表示，還是有不少用人單位更看重人才的潛力和技能，況且他對(duì)崗位收入幾乎沒(méi)有要求，因此對(duì)自己還很有信心。他堅(jiān)定地說(shuō)：“這也是沒(méi)辦法，我不試一下就一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有啊?！?/P>

　　本、碩畢業(yè)生不愿跨學(xué)歷就業(yè)

　　在招聘現(xiàn)場(chǎng)，大多數(shù)招聘人員都表示：“如果有優(yōu)秀的本科生想應(yīng)聘研究生的職位，肯定會(huì)考慮”，但上午幾個(gè)小時(shí)內(nèi)，他們都未遇到過(guò)本科或碩士生做跨學(xué)歷應(yīng)聘的嘗試。

　　湖北工業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)碩士生小劉說(shuō)：“我肯定不會(huì)跨學(xué)歷就業(yè)，一是因?yàn)槲夷芰隙ú患安┦可俏业膿駱I(yè)觀是‘寧做雞頭，不做鳳尾’。”

　　地大本科畢業(yè)生小李說(shuō)：“現(xiàn)在很多單位都把崗位學(xué)歷要求和編制掛鉤，跨學(xué)歷應(yīng)聘即使成功，將來(lái)解決不了編制還是得吃苦頭?！?/P>

　　企業(yè)開(kāi)始按能力付薪水

　　記者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，武漢盛帆電子有限公司的攤位前掛著“高薪聘用營(yíng)銷精英”的招牌，不少畢業(yè)生望牌而來(lái)?？捎浾咦屑?xì)閱讀了該公司的招聘啟事后，卻發(fā)現(xiàn)其中沒(méi)有一句涉及薪金。對(duì)此，該公司的人事處經(jīng)理夏吉安告訴記者，“我們所說(shuō)的高薪并不是一個(gè)定價(jià)，而是根據(jù)面試者的實(shí)際能力‘面議’，并以高于業(yè)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)的方式確定月薪，至于究竟能拿多少錢，就要看他有多大能力了?！?/P>

　　據(jù)了解，這種“工資面議”的現(xiàn)象在當(dāng)前高校招聘會(huì)上十分普遍，根據(jù)各人能力和經(jīng)驗(yàn)的不同，哪怕是競(jìng)選了同一個(gè)崗位，所得到的薪金也很有可能不一樣。